Le burn-out est un phénomène d’épuisement professionnel résultant d’une trop longue exposition au stress.

Comme rongée par un incendie, la victime du burn-out se détruit peu à peu de l’intérieur, tandis qu’elle garde intacte son apparence extérieure. C’est un processus qui conduit à l’épuisement émotionnel et physique.

Le burn-out d’une équipe découle de la rencontre passionnée ou passionnelle entre des collaborateurs de talent, prédisposés, et un projet qui inspire le dépassement. L’équipe est performante, elle est mobilisée par un stress positif, qui d’important peut devenir dangereux.Comment réussir sans que le succès se retourne contre soi ?